Curso será realizado nos dias 17 e 18/11 e abordará estratégias para fortalecer a gestão de pessoas nas empresas
Com o objetivo de apoiar as indústrias e empresas da região na adoção de práticas mais estruturadas e eficientes de gestão de pessoas, a FIEMG Regional Vale do Aço, em parceria com o Sebrae Minas, promoverá o curso Desenvolvimento e Gestão de Planos de Cargos e Salários, nos dias 17 e 18 de novembro, das 8h às 17h/8h às 12h, na FIEMG, em Ipatinga. Interessados poderão se inscrever neste link. O valor do investimento é R$200 para associados à FIEMG e R$270 para o público geral.
Direcionada a empresários, gestores, profissionais de Recursos Humanos e demais interessados em aperfeiçoar as estratégias de valorização profissional, retenção de talentos e desenvolvimento organizacional, a capacitação tem como objetivo apresentar as etapas necessárias para a estruturação de um Plano de Cargos e Salários. A ferramenta é fundamental para empresas que buscam estabelecer critérios claros para progressão de carreira, remuneração e desenvolvimento profissional, promovendo maior transparência, equidade e alinhamento entre colaboradores e organização.
Durante o curso, os participantes terão a oportunidade de desenvolver, na prática, todas as etapas de construção de um plano de cargos e salários, por meio de discussões de casos reais, troca de experiências e aplicação de conceitos de gestão e administração de pessoas.
Entre os conteúdos abordados estão: Conceito e importância do Plano de Cargos e Salários; Motivos para implantação nas empresas; Passo a passo para elaboração e implementação do plano; Desenho e estruturação de cargos; Pesquisa salarial; Avaliação e classificação de cargos e Análise de casos e aplicação prática.
A iniciativa busca contribuir para o fortalecimento da competitividade empresarial, oferecendo ferramentas que auxiliam as organizações na atração, retenção e desenvolvimento de talentos, fatores cada vez mais estratégicos para a sustentabilidade dos negócios.












